吳海明局長點評：考核是一種手段，看票不唯票，希望同志們團結協作，鼓足干勁在新的一年做出不平凡的業績來。

1月11日下午，紹興市體育局召開2020年度局機關考核工作會議，會議由紹興市體育局黨組成員、調研員許阿四主持。

根據紹市委辦文件要求，許阿四向全體同志宣讀了相關考評工作要求。局機關處室和亞籌辦專班相關同志分別就年度工作述職。

在民主測評后，大家匯報交流了一年來的工作業績和收獲，也客觀剖析了存在的問題及今后努力的方向。

紹興市體育局黨組書記、局長吳海明作了點評講話。吳海明說，一個單位一個部門中層力量始終是我們開展工作的中堅，是挑起工作的主體力量，2020年是極不平凡的一年，但在這一年中，依靠全市體育系統同志們的共同努力，我們干出了不平凡的業績，成績是有目共睹的。針對幾位同志的述職報告，吳海明局長現場點評：作為年度總結，工作內容是很多的，要將主要工作進行梳理、歸納，講出特色亮點；要突出重點、凸顯亮點、拿出特色，述職內容要讓人留下印象。判斷一位同志的工作表現，要堅持德才兼備，以德為先。具體要堅持做到“五個講”：一是講政治，始終堅定理想信念，政治標準過硬是一個干部的基本素養；二是講大局，要在集體中發揮分子作用，樹立大局意識、全局觀念；三是講團結，我們是一個集體，團結就是力量，要團結協作；四是講奉獻，體育工作的性質決定了加班是常態，要多作貢獻；五是講謙讓，大事講風格，評先講謙讓，給予年輕同志更多的機會。

吳海明說，考核是一種手段，并不是目的本身，我們要通過考核來激發大家的工作熱情。希望大家拿出體育人敢拼敢搏的精神，繼續鼓足干勁，團結協作，做到站位高，格局大，不斷磨練自己，努力成為各自工作崗位上的行家里手，在新的一年里做出更大的成績，為紹興體育事業健康高質量發展貢獻自己的力量。